8月31日，江鈴集團舉行2023年第8次黨委理論學習中心組（擴大）集體學習會。江鈴集團黨委書記、董事長邱天高主持并講話，集團班子成員萬建榮、談政、蕭虎、朱毅、金文輝、衷俊華、李青、丁文敏、單豐武、李小軍、章健，管理副專員陸澤勇、王勇、黃平輝，集團助理及以上人員，集團職能部門負責人，基層黨委書記、副書記，基層紀委書記及子公司負責人參加。

會議邀請了南昌市委網信辦副主任劉煜就“網絡輿情處置和應對”進行專題輔導，劉煜結合具體的輿情案例分析，對在實際工作中，如何快速處置網絡輿情、正确引導輿情走向等内容進行詳細講解。授課内容生動、具有較強的針對性和實用性，對企業抓好網絡輿論的主動權，全面鞏固壯大主流思想，提升領導幹部網絡輿論引導和應對處置能力具有指導意義。

“在新媒體高度發達的現代社會，輿情對于企業經營發展的影響作用顯得越來越重要。”邱天高指出，近期社會上出現的一系列輿情事件，無不警醒我們必須增強憂患意識，做到未雨綢缪、居安思危，要更加重視輿情信息工作，為全方位推動高質量發展提供一個和諧、穩定的輿論環境。

邱天高就如何做好企業輿論宣傳工作提出三點要求：

一要從樹立誠信企業形象、增強企業競争力的高度來認識輿論宣傳工作。企業要做到發展壯大、基業常青，就需要全體職工努力和社會支持，輿論宣傳是提升企業軟實力的重要途徑。利用宣傳工作可有效加強企業管理，出色的宣傳工作可使企業精神、企業宗旨、企業理念、工作重點、工作思路更清晰，能夠對高效安全生産、科技管理創新提供有力的智力支持、思想保證。

二是牢固樹立輿情無小事，預防第一的思想，把事後的積極應對變為事前的積極預防。各級領導幹部要加強網絡輿情和企業危機公關知識的學習，對内，宣傳工作要牢牢把握企業的中心工作内容，多關注與員工切身利益相關的問題，使媒體宣傳起到“傳聲筒”和保持穩定的“減震器”作用，同時落實好信訪工作，加大工作改進的督促落實力度；對外，加大企業對外宣傳力度，主動引導輿論，維護企業品牌形象。

三是始終堅持圍繞中心、服務大局的理念，落實領導責任，打造高素質人才隊伍。今年，集團建立了數字化輿情監測平台，制定了《江鈴集團網絡輿情處置管理辦法》，對輿情的監測、報告、研判與處置、事後修複工作和輿情管理及保障做了明确規定。要形成集團内部行動迅速、應對準确、處置得當的網絡輿情防控和管理體系，就需要各級領導幹部貫徹落實好意識形态工作責任制，要親自主抓，及時解決問題；要重視通訊員隊伍建設，提高反映企業生産經營、安全管理、職工生活等方面稿件的采寫率和上稿率，多注重宣傳企業職工的精神風貌，提升宣傳影響力、感召力。

會議通報了今年以來集團網絡輿情的整體情況。集團班子成員圍繞“網絡輿情應對”主題進行交流發言。