1月13日，江鈴集團召開十屆十六次職工代表大會。

江鈴集團黨委書記、董事長邱天高代表集團董事會向大會作《順勢謀變，創新向上，堅定不移打造科技江鈴和特色江鈴》的工作報告。

江鈴集團黨委副書記、總經理萬建榮主持會議，集團班子成員談政、朱毅、衷俊華、李青、丁文敏、單豐武、李小軍、章健，集團管理專員蔣林生、副專員陸澤勇、王勇、黃平輝出席會議。

2021年，江鈴集團緊盯戰略目标不松勁，順勢謀變、創新向上，着力打造“科技江鈴”和“特色江鈴”，智能化工廠全面投産，數字化轉型全面啟動，科技創新全面發力，連續三年跑赢行業大勢，順利實現 “十四五”良好開局。

一、描好“基本色”，戰略部署有序推進。

新産品研發提速：推出領裕、“羿”、全新D-MAX等11款重量級新産品，輕客、皮卡、輕卡等下一代産品及其新能源車型研發工作正快速推進。

新體驗全新開局：建立了以客戶體驗為核心的全新乘用車渠道，建成175家“家空間•福特體驗店”。

強轉型獲得有力支撐：江鈴股份富山工廠和江鈴集團新能源汽車新工廠兩大智能化工廠全面投産；全面規劃啟動集團及子公司數字化轉型工作。

強聯合展現新氣象：福特成立中國區商用車事業部，加強對江鈴股份的全方位支持；GSE項目完成出口首次認證；長安汽車首款産品的導入工作正全力推進。

二、打好“主動仗”，市場優勢持續鞏固。

補短闆、強弱項：面對市場劇烈波動和供應鍊風險，集團精心協調組織生産，強化協同效應，保持供應鍊穩定。

固根基、揚優勢：積極落實國六排放切換策略，輕客市場份額保持行業第一，皮卡保持行業第二，輕卡上升到行業第四。

三、下好“先手棋”，科技創新多頭并進。

激發創新活力：全年科研投入超過27億元，同比增長19%；連續第六年舉辦科技獎勵大會，“新四化”領域獲獎比例超過30%。

構建創新體系：成立董事會領導下的科技委員會；推動研發體系向生态化、價值化轉型。

強化協同創新：與同濟大學南昌汽車創新研究院深入合作，确定了9項前瞻課題。

四、練好“組合拳”，管理水平持續提升。

對标對表抓改革：開展對标一流管理提升行動，榮獲國務院國資委“管理提升标杆單位”；緊扣國企改革三年攻堅行動計劃， 37項改革任務全部按時完成。

嚴控風險築防線：成立審計和風控委員會，制定發布《全面風險管理制度》；制定《“三重一大”決策制度實施辦法》；集團安全環保形勢總體平穩可控、疫情防控向好态勢進一步鞏固。

提質增效促轉型：制定《運營過程關鍵績效指标管理辦法》；持續深入推進降本控費增效；首次統籌抓質量，督促提升質量水平。

五、學好“百年黨史”，黨建工作提質增效。

黨史學習教育成效顯著：264條“我為群衆辦實事”員工訴求全部落實完成；集團黨委策劃、員工自編自演《穿越時空的對話》沉浸式宣講活動廣受好評。

幹部隊伍建設有新氣象：幹部年輕化取得新進展；全年調整幹部196人次，其中交流、輪崗122人次。

市委巡察反饋意見整改工作推進有力：問題整改完成率91.7%，起底督查的3個問題已關閉2個。

基層黨建工作提質增效：新成立江鈴股份公司黨委；南昌市内所屬的172家黨支部申報了“六好基層黨組織”；全年發展黨員205名。

全面從嚴治黨不斷深化：支持紀委配齊配強配優紀檢監察幹部隊伍；強化案件線索精準處置。

真誠回饋員工和社會：集團工會全年投入資金超一千萬元，持續開展普惠制活動；首次承擔南昌市幫創共建全國文明城市任務；榮獲“江西省脫貧攻堅先進集體”、“江西希望工程30周年突出貢獻獎（集體）”等多項榮譽稱号。 

2022年集團工作的總體目标是：

深入實施“新産品、新體驗、強轉型、強聯合”發展方針，深入推動科技創新，持續築牢商用車優勢，揚優成勢做強乘用車，加快發展新能源汽車，全年整車銷售目标45.6萬輛、同比增長13.8%，營業收入1150億元、同比增長10.5%，輕客、皮卡、輕卡三大核心産品的市場份額穩中有進，乘用車銷量突破10萬輛，新能源車銷量突破2萬輛。

今年，集團主要的工作任務是：

一、築牢“根據地”，打造特色江鈴。

一是鞏固優勢做強商用車；二是乘勢而上做強乘用車；三是全面加速發展新能源汽車；抓住機遇做大出口市場。

二、拓展“新領域”，打造科技江鈴。

一是持續加碼新技術新産業；二是持續深入推進數字化轉型為企業賦能；三是強化汽車金融競争力。

三、強化“齊心幹”，打造多元協同。

一是強化戰略統籌和引領；二是強化合資合作實現融合創新；三是強化保供穩定生産；四是強化創新人才支撐。

四、把牢“定盤星”，打造高質量黨建。

一是強化黨建責任，夯實黨建基礎；二是準确把握政策，做好換屆工作；三是做好成果轉化，促進生産經營；四是強化隊伍建設，提供組織保障；五是全面從嚴治黨，加強監督力度；六是發揮群團作用，凝聚發展合力。

加快發展時不我待，創新轉型重任在肩。我們要用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，在認識和把握機遇中乘勢而上，大力弘揚 “腳上有土、心中有譜”的工作作風，自信自強、守正創新，堅定不移打造“科技江鈴”和“特色江鈴”，一步一個腳印落實“十四五”規劃，一年一個台階推動經濟發展，為南昌打造先進制造業中心“當旗手、做先鋒”，以優異的成績迎接黨的二十大勝利召開！